Thomas More, filósofo, sobre la jornada laboral: "Seis horas diarias bastarían y sobrarían para estar abastecidos abundantemente"

¿Qué pensarías si te dijeran que un filósofo del siglo XVI ya estaba abogando por una jornada laboral de solo seis horas? Esa fue la visión de Thomas More en su célebre obra "Utopía".

Más de 500 años atrás, More reflexionó sobre el trabajo y la felicidad, proponiendo que un equilibrio entre las horas laborales y el tiempo libre era esencial para una vida plena. A diferencia de la percepción moderna, donde el trabajo a menudo se equipara con éxito y valía, él creía que el ocio era un “pilar fundamental” para la felicidad humana.

Pero, ¿por qué estas ideas siguen resonando en la actualidad? En un mundo donde el estrés y el agotamiento son cada vez más comunes, la propuesta de More invita a reconsiderar nuestras expectativas sobre el trabajo y la vida. ¿Estamos desaprovechando el potencial de nuestras horas libres?

La idea de que seis horas diarias de trabajo son más que suficientes para abastecer nuestras necesidades parece utópica, pero podría tener aplicaciones prácticas en la actualidad. Algunas empresas han comenzado a experimentar con jornadas laborales reducidas, y los resultados han sido prometedores en términos de productividad y bienestar.

Este enfoque no solo podría mejorar la calidad de vida, sino que también abre un debate sobre cómo podemos redefinir el éxito en nuestras vidas. En un momento en que muchas personas buscan un equilibrio entre lo laboral y lo personal, la reflexión de More se vuelve cada vez más pertinente.

La visión de Thomas More no es solo un eco del pasado, sino un llamado a la acción para explorar nuevos modelos laborales que prioricen la felicidad y el bienestar.

Si deseas profundizar en sus ideas y cómo podrían influir en el futuro del trabajo, te invitamos a leer el informe completo en Clarín para conocer los últimos detalles verificados.